河南工会持续深入推进“五大行动”“十件实事” 在服务大局中彰显工会担当作为 天天要闻
4月25日,2023年庆祝“五一”国际劳动节暨河南省五一劳动奖表彰大会举行。
□豫工宣
“体检站离我们网点很近,体检项目也很全面,医生细心又负责,工会真是服务咱们职工的娘家人、贴心人。”五一国际劳动节前夕,在漯河工作的快递员小张收到了一份特殊的节日礼物——由省总工会送来的免费体检。
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在省总工会的指导下,4月18日,河南省职工医院派出25名医护人员赶赴漯河,计划用10天时间,为漯河5000余名劳模、技术工人、新就业形态劳动者和困难企业职工提供免费健康体检服务,将这份“健康大礼包”送到职工家门口。
“关爱特定职工群体活动”是今年省总工会突出办好的“十件实事”的一项重要内容。今年2月,省总工会发布2023年重点实施的“五大行动”和突出办好的“十件实事”,一项项着眼党政所需、职工所盼、工会所能的举措,彰显省总工会带领全省各级工会以更大力度、更实举措推动河南工会工作改革创新的决心和信心,更让职工群众感受到工会组织“家”的温暖。
往职工中走
“书就像空气和水,看似平淡无奇,但是生活中不可缺少”“阅读让我感受到精神的愉悦和成长的收获”……4月21日,一场职工“世界阅读日”主题读书分享活动在河南交通投资集团郑新黄河大桥分公司职工书屋举办,省总工会邀请专家学者、劳动模范与全省职工朋友线上线下畅谈读书体会,共同学习成长。
得一寸天地,享一缕书香。如今,遍布全省的11684家职工书屋早已成了职工群众的“大学校”。今年,省总工会将建好用好各类职工书屋列入“深化产业工人队伍建设改革行动”,全年计划新建职工书屋500家;各级工会持续拓展职工书屋这个有品质、有温度、有特色的阅读阵地,让更多职工在书屋里收获技能知识,汲取精神食粮。
工会的工作重心,永远在最广大职工群众身上。“五大行动”“十件实事”的核心是服务职工,只有离职工近一些、再近一些,才能真正了解职工,把工作做好、做实、做细,做到职工心坎上。为此,省总工会出台工作专案,确保“五大行动”“十件实事”走到职工身边,在广度、深度上持续延伸。
——思想引领往职工中走。深入开展“中国梦·劳动美———凝心铸魂跟党走团结奋斗新征程”主题宣传教育活动、“宣传贯彻二十大奋楫扬帆新征程”河南工会万场文化活动进基层、“悦读新思想”全省职工经典诵读等活动,打造“劳模匠星耀中原”全媒体宣传品牌,持续弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,教育引导广大职工听党话、感党恩、跟党走。
——组织阵地往职工中走。深入开展货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等新就业形态劳动者入会行动,大力推行“重点建、行业建、兜底建”建会入会模式,最大限度组织新就业形态劳动者入会进“家”;加强职工服务阵地建设,出台《关于推动全省工人文化宫高质量发展的意见》,让职工发展服务中心、工人文化宫等阵地不断“刷新”职工获得感幸福感。
——服务平台往职工中走。加快河南智慧工会建设步伐,鼓励全省各级工会利用“工会E卡”APP、“豫工惠”APP等平台广泛开展普惠活动;加强线上线下就业服务,开展2023年河南工会百场就业创业服务活动,助力我省2023年“全力拼经济、奋战开门红”,推动工会就业服务向基层、社区、园区、企业下沉延伸;郑州市总工会组织劳模专家进乡村开展义诊活动,动员劳模、先进集体积极投身乡村振兴。
往“心里做”
“这个爱心驿站就在我工作的区域内,平时我经常来这儿来喝口热水,雨天也能进来避雨,店里还配备了微波炉、医药箱,感觉非常温馨。”42岁的郑州市环卫工人赵秀丽说,自从今年2月设在路边眼镜店里的爱心驿站投用后,自己的“急难愁盼”终于解决了。
吃饭难、喝水难、休息难,是户外劳动者们面临的最现实问题。2023年,省总工会再次将支持建立户外劳动者爱心驿站列入“十件实事”,越来越多功能丰富的工会爱心驿站出现在大街小巷,为环卫工人、快递小哥、执勤交警等户外劳动者提供贴心服务。
从建设户外劳动者爱心驿站到为环卫工人提供免费早餐,从推进爱心母婴室建设到常态化开展送温暖,从工会会员绿色出行到免费提供就业服务……在“五大行动”“十件实事”清单中,桩桩件件都是职工看得见、摸得着、有感知、得实惠的事,用“走心”的工作换来职工群众“暖心”。
往产业工人“心里做”,推动产业工人队伍建设改革持续走深走实。联合省政府国资委印发《关于充分发挥国有企业在推进产业工人队伍建设改革中带动作用的实施意见》,推动重点企业开展“一企一品”产改品牌创建,为优秀产业工人成长成才搭建平台、创造条件;组织开展多层次、多类别劳动和技能竞赛、职工技能提升活动,搭建创新交流平台、健全组织保障、完善技能导向激励机制等措施,为产业转型赋能提标。
往困难职工“心里做”,持续提升职工生活品质。健全困难职工家庭常态化帮扶机制,完善梯度帮扶制度,建立常态化帮扶工作格局;2023年“双节”送温暖期间,全省各级工会共筹集慰问款物1.07亿元,走访企业4077家,慰问职工28万多人次,慰问新业态劳动者6万多人次。
往实处落
“职工医疗互助保障理赔手续办理起来很简便,理赔很快,让我们得了实惠!”安阳县辛村镇卫生院职工杨保民每每提及职工医疗互助保障,就激动不已。
2022年2月,杨保民被诊断为髋关节坏死,在安阳市人民医院进行了治疗和髋关节置换手术。在医保报销后,通过参加职工医疗互助保障,他又收到互助保障金8752.23元,看着个人账户上多出的那一串数字,幸福感油然而生。
在河南,通过“五大行动”“十件实事”,开展职工医疗互助保障活动,为职工构筑起坚实的健康防线,成为各级工会维护职工最关心、最现实、最直接利益的重要举措。
“这次行业工资集体协商规范了工时定额表彰、工资薪酬待遇,以后就不会出现企业之间相互‘挖墙脚’的乱象,职工工作更安心,企业用工也更放心。”4月17日,参加濮阳市家政服务行业工会联合会集体协商会后,该市某家政企业负责人收获满满。
除了构筑职工大病防线外,省总工会以构建和谐劳动关系为重点,将集体协商“集中要约”行动纳入“五大行动”,推动各类企业尤其是新就业形态平台企业建立健全集体协商和集体合同制度,提升技术工人薪酬待遇,增加劳动者特别是一线劳动者劳动报酬,实现企业和职工协商共事、机制共建、效益共创、利益共享。
一件件“民生琐事”直指职工的最盼、最急和最需,与省总工会把“五大行动”“十件实事”列入年度考核目标有关。为确保责任落实,省总工会不断细化工作方案,坚持“一事一专案”,逐级分解到位,确保没有遗漏空缺;不断强化项目后续管理,确保件件有着落、事事有人抓,使得实事工程贯彻落实不打折扣,实实在在惠及职工。
新时代呼唤新担当,新时代需要新作为。省总工会有关负责人表示,2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,全省各级工会要把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务,进一步提高政治站位、强化全局观念,始终坚持“党政中心工作在哪里,工会工作就跟进到哪里”“职工群众在哪里,工会工作就推进到哪里”,以“五大行动”“十件实事”为抓手,着力解决职工群众急难愁盼问题,不断增强全省职工群众获得感幸福感安全感,展现工会新形象、实现工会新作为、开创工会新局面。
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